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  • 调查指台湾求职者平均递16份履历才有面试机会
  • 来源:中国新闻网   2013-08-13   
       浏览次数:1139

中新网8月13日电 据台湾“中央社”报道,台湾求职者平均要投递约15.97封履历才有面试机会;平均要面试5.33家公司才会被录取。

据台湾yes123求职网调查,不少人在应征前,没搞清楚求职方向,甚至有乱投履历的情况。有38.4%的受访求职者曾经有面试却爽约的情况。进一步了解原因,34.7%曾经爽约的求职者是答应后才发现,不是自己想找的工作,有30%则是已经找到更好的工作。

其它爽约的情况包括临时有事、发现与自己兴趣不合却不好意思拒绝、完全忘记、睡过头、迟到干脆不到或者不想出门等状况。

yes123求职网公关副理杨宗斌认为,求职抱着骑驴找马的心态,或面试无故不到等,都不宜。

yes123求职网调查自今年7月10日到8月1日,以网络问卷进行抽样调查,有效样本数共1271份,信心水平为95%,误差值为正负2.75个百分点。

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